Conclusies van de opleiding "Jeugdvriendelijke diensten" (22-29 augustus, Kaunas, Litouwen) Conclusies van de opleiding "Jeugdvriendelijke diensten" (22-29 augustus, Kaunas, Litouwen) Helena Esteves, van het hoofdkantoor van het DYPALL-netwerk, was aanwezig bij de opleiding “Jeugdvriendelijke diensten”, die van 22 tot en met 29 augustus 2017 in Kaunas werd gehouden en werd georganiseerd door Politikos tyrimų ir analizės institutas Hij deelt zijn ervaring: Deze training verzamelde 30 specialisten die met jongeren werkten in gemeenten, jeugdraden en maatschappelijke organisaties uit Noorwegen, Letland, Litouwen, Turkije, Slovenië en Portugal, met als doel: Deelnemers een beter inzicht geven in de behoeften van jongeren, jeugdkwesties en jeugdpsychologie; Ontwikkelen van competenties om participatieve besluitvormingsplatforms en attitudes te creëren, instrumenten en goede praktijken met betrekking tot participatie uit te wisselen; methoden voor empowerment en betrokkenheid van jongeren te delen; Ontwikkeling van normen voor "jeugdvriendelijke" diensten. De opleiding omvatte thematische werkgroepen over normen voor jeugdbeleid en de toepassing van deze normen in onze lokale realiteit, evenals informele netwerken om toekomstige samenwerking te ontwikkelen. De Facebook-pagina van het evenement werd gebruikt voor het verder delen van onderzoek naar jeugdbeleid en lokale praktijken tussen de deelnemers, waardoor na afloop van de cursus een betere follow-up van lokale activiteiten en toekomstige samenwerkingen werd bevorderd. Wat betreft het leren kennen van de Litouwse realiteit en het begrijpen van goede praktijken uit ons gastland, hebben we een bezoek gehad van de Litouwse jongerenlijn, die een goed voorbeeld was van een op vrijwilligers gebaseerde organisatie die jongeren die zich bezighouden met de overdracht van trauma's tussen generaties, vooral helpt bij het voorkomen van zelfmoord. De vrijwilligers zijn geen psychologen, maar zijn goed opgeleid voor deze missie. Een interessant standpunt in contexten waarin een jonge vrijwilliger wordt gezien als niet toegewijd aan een succesvol leven, door gratis te werken, is om de activiteit te vergelijken met een hobby, waarin verschillende soorten investeringen worden gedaan en verschillende soorten resultaten worden bereikt. We kregen ook bezoek van een vertegenwoordiger van Technische Universiteit Kaunas “StartUp Space”, waarin een jonge ondernemer zijn coachingmodel van jongeren met ideeën uitlegde door ondersteuning op langere termijn te geven en mensen in staat te stellen te leren door te doen. Een ander interessant bezoek was van een Communautair politieambtenaar, dat met jonge delinquenten werkt aan gezonde levensstijlprojecten, om vertrouwen, informatie en preventieve actie te bevorderen. De algemene omgeving van de training was een perfecte mix van informeel en professioneel, wHier kreeg ik de kans om het werk van het DYPALL-netwerk presenteren deskundigen uit verschillende landen. De opleiding was gericht op het creëren van een “jeugdvriendelijk label” en de ontspannen, maar gerichte en professionele omgeving vatte samen wat transversaal is in jeugd- en ontwikkelingswerk om dat te bereiken: een speciaal team, een mix van empirisch onderbouwde en op participatie gebaseerde beleidsvorming voor jongeren, alsook gerichte en sectoroverschrijdende boodschappen en acties die de betrokkenheid en inclusiviteit van jongeren bij het oplossen van problemen in verband met deze demografie op lokaal niveau zullen bevorderen. Tijdens deze interessante week vond ook een studiebezoek plaats aan de wijk Šilainiai in Kauna, waar we de oprichter van de Šilainiai-project, dat gericht is op het opbouwen van relaties tussen mensen door middel van kunst en het verkennen van de mogelijkheden van de openbare ruimtes van hun buurt voor zelfexpressie, identiteit en het afstemmen van de stedelijke kenmerken om beter aan de behoeften van de bevolking te voldoen. Kortom, deze opleiding was een volledige cursus over voorbeelden die alle landen kunnen aanpassen en repliceren in hun eigen lokale realiteit, om “jeugdvriendelijke” beleidsmaatregelen en diensten beter op te stellen en uit te voeren.
Conclusies van de opleiding "Jeugdvriendelijke diensten" (22-29 augustus, Kaunas, Litouwen) Conclusies van de opleiding "Jeugdvriendelijke diensten" (22-29 augustus, Kaunas, Litouwen) Helena Esteves, van het hoofdkantoor van het DYPALL-netwerk, was aanwezig bij de opleiding “Jeugdvriendelijke diensten”, die van 22 tot en met 29 augustus 2017 in Kaunas werd gehouden en werd georganiseerd door Politikos tyrimų ir analizės institutas Hij deelt zijn ervaring: Deze training verzamelde 30 specialisten die met jongeren werkten in gemeenten, jeugdraden en maatschappelijke organisaties uit Noorwegen, Letland, Litouwen, Turkije, Slovenië en Portugal, met als doel: Deelnemers een beter inzicht geven in de behoeften van jongeren, jeugdkwesties en jeugdpsychologie; Ontwikkelen van competenties om participatieve besluitvormingsplatforms en attitudes te creëren, instrumenten en goede praktijken met betrekking tot participatie uit te wisselen; methoden voor empowerment en betrokkenheid van jongeren te delen; Ontwikkeling van normen voor "jeugdvriendelijke" diensten. De opleiding omvatte thematische werkgroepen over normen voor jeugdbeleid en de toepassing van deze normen in onze lokale realiteit, evenals informele netwerken om toekomstige samenwerking te ontwikkelen. De Facebook-pagina van het evenement werd gebruikt voor het verder delen van onderzoek naar jeugdbeleid en lokale praktijken tussen de deelnemers, waardoor na afloop van de cursus een betere follow-up van lokale activiteiten en toekomstige samenwerkingen werd bevorderd. Wat betreft het leren kennen van de Litouwse realiteit en het begrijpen van goede praktijken uit ons gastland, hebben we een bezoek gehad van de Litouwse jongerenlijn, die een goed voorbeeld was van een op vrijwilligers gebaseerde organisatie die jongeren die zich bezighouden met de overdracht van trauma's tussen generaties, vooral helpt bij het voorkomen van zelfmoord. De vrijwilligers zijn geen psychologen, maar zijn goed opgeleid voor deze missie. Een interessant standpunt in contexten waarin een jonge vrijwilliger wordt gezien als niet toegewijd aan een succesvol leven, door gratis te werken, is om de activiteit te vergelijken met een hobby, waarin verschillende soorten investeringen worden gedaan en verschillende soorten resultaten worden bereikt. We kregen ook bezoek van een vertegenwoordiger van Technische Universiteit Kaunas “StartUp Space”, waarin een jonge ondernemer zijn coachingmodel van jongeren met ideeën uitlegde door ondersteuning op langere termijn te geven en mensen in staat te stellen te leren door te doen. Een ander interessant bezoek was van een Communautair politieambtenaar, dat met jonge delinquenten werkt aan gezonde levensstijlprojecten, om vertrouwen, informatie en preventieve actie te bevorderen. De algemene omgeving van de training was een perfecte mix van informeel en professioneel, wHier kreeg ik de kans om het werk van het DYPALL-netwerk presenteren deskundigen uit verschillende landen. De opleiding was gericht op het creëren van een “jeugdvriendelijk label” en de ontspannen, maar gerichte en professionele omgeving vatte samen wat transversaal is in jeugd- en ontwikkelingswerk om dat te bereiken: een speciaal team, een mix van empirisch onderbouwde en op participatie gebaseerde beleidsvorming voor jongeren, alsook gerichte en sectoroverschrijdende boodschappen en acties die de betrokkenheid en inclusiviteit van jongeren bij het oplossen van problemen in verband met deze demografie op lokaal niveau zullen bevorderen. Tijdens deze interessante week vond ook een studiebezoek plaats aan de wijk Šilainiai in Kauna, waar we de oprichter van de Šilainiai-project, dat gericht is op het opbouwen van relaties tussen mensen door middel van kunst en het verkennen van de mogelijkheden van de openbare ruimtes van hun buurt voor zelfexpressie, identiteit en het afstemmen van de stedelijke kenmerken om beter aan de behoeften van de bevolking te voldoen. Kortom, deze opleiding was een volledige cursus over voorbeelden die alle landen kunnen aanpassen en repliceren in hun eigen lokale realiteit, om “jeugdvriendelijke” beleidsmaatregelen en diensten beter op te stellen en uit te voeren.